Author Archives: admin

KOMPETENSI

Posted on December 11, 2015 by admin

Pengertian Dan Konsep Kompetensi Menurut Ahli Konsep Kompetensi. Kompetensi adalah suatu kemampuan untuk melaksanakan atau melakukan suatu pekerjaan atau tugas yang dilandasi atas keterampilan dan pengetahuan serta didukung oleh sikap kerja yang dituntut oleh pekerjaan tersebut. Kompetensi sebagai kemampuan seseorang … Continue reading →

Posted in MANAJEMEN SDM | Leave a comment

HUBUNGAN INDUSTRIAL

Posted on December 11, 2015 by admin

1. Pengertian Hubungan Industrial Hubungan industrial sebenarnya merupakan kelanjutan dari istilah Hubungan Industrial Pancasila. Berdasarkan literatur istilah Hubungan Industrial Pancasila (HIP) merupakan terjemahan labour relation atau hubungan perburuhan.Istilah ini pada awalnya menganggap bahwa hubungan perburuhan hanya membahas masalah-masalah hubungan antara … Continue reading →

Posted in ORGANISASI | Leave a comment

Kesehatan Dan Keselamatan Kerja

Posted on December 10, 2015 by admin

Keselamatan dan Kesehatan Kerja a.Pengertian Keselamatan Kerja Keselamtan kerja diartikan sebagai suatu pemikiran atau upaya untuk menjamin keutuhan dan kesempurnaan baik jasmaniah maupun rohaniah tenaga kerja pada khususnya dan manusia pada umumnya serta hasil karya dan budayanya.Menurut Budiono (2003) keselamtan … Continue reading →

Posted in BISNIS | Leave a comment

TIPE DESAIN PENELITIAN

Posted on December 8, 2015 by admin

TIPE DESAIN PENELITIAN Ada beberapa tipe desain penelitian yang umum dilakukan dalam penelitian. Berikut penjelasan singkat saja tipe-tipe desain penelitian tersebut: Desain Penelitian Tindakan (Action Research Design), Esensi desain penelitian ini adalah tindakan mengikuti siklus sehingga titik fokus adalah tindakan … Continue reading →

Posted in PENELITIAN | Leave a comment

BANK SYARIAH

Posted on December 3, 2015 by admin

Pengertian Bank Syariah Menurut Sudarsono, Bank Syariah adalah lembaga keuangan negara yang memberikan kredit dan jasa-jasa lainnya di dalam lalu lintas pembayaran dan juga peredaran uang yang beroperasi dengan menggunakan prinsip-prinsip syariah atau islam. Menurut Perwataatmadja, Pengertian Bank Syariah ialah … Continue reading →

Posted in BISNIS | Leave a comment

SAMPLE

Posted on December 3, 2015 by admin

Jenis-jenis teknik pengambilan Sampel 1) Teknik sampling secara probabilitas Teknik sampling probabilitas atau random sampling merupakan teknik sampling yang dilakukan dengan memberikan peluang atau kesempatan kepada seluruh anggota populasi untuk menjadi sampel. Dengan demikian sampel yang diperoleh diharapkan merupakan sampel … Continue reading →

Posted in PENELITIAN | Leave a comment

Public Relations

Posted on November 30, 2015 by admin

Pengertian Public Relations Nurjaman dan Khaerul Umam dalam buku Komunikasi dan Public Relation (2012:104-105) mengutip pernyataan John E. Marston dalam bukunya Modern Public Relations mengatakan sebagai berikut, “Public Relations is planned, persuasive communication designed to influence significant public.” Oleh karena … Continue reading →

Posted in KOMUNIKASI | Leave a comment

PRODUKSI

Posted on November 30, 2015 by admin

PRODUKSI Menurut pengertian ekonomi, produksi adalah setiap kegiatan atau usaha manusia untuk menghasilkan atau menambah guna barang dan jasa. Contoh: menanam tebu (menghasilkan), mengambil ikan dari sungai (menambah guna tempat), menjahit kain menjadi baju (menambah guna bentuk).  Tujuan Produksi Apakah … Continue reading →

Posted in EKONOMI | Leave a comment

PENGEMBANGAN SDM

Posted on November 26, 2015 by admin

PELATIHAN Menurut pendapat Milkovich and Boudreau (1991, 408) bahwa bentuk pelatihan dalam organisasi ada 3 (tiga) tahap, yaitu : “Needs Assessment, Training and Development, Evaluation.” Sedangkan Bernardin dan Russell (1993, 299) mengemukakan pendapat yang senada, yaitu : “Needs Assessment, Development, … Continue reading →

Posted in MANAJEMEN SDM | Leave a comment

SEGMENTASI PASAR

Posted on November 26, 2015 by admin

SEGMENTASIPASAR (TARGETING , POSITIONING DAN DEFERENSIASI) TARGETING Targeting adalah strategi mengalokasikan sumber daya perusahaan secara efektif. Tiga kriteria dalam mengevaluasi dan menentukan segmen yang akan ditarget, yaitu: Memastikan bahwa segmen pasar yang dipilih cukup besar dan akan cukup menguntungkan bagi … Continue reading →

Posted in MANAJEMEN PEMASARAN | Leave a comment